Для клиентов:

8 (800) 555-90-31

info@akmeservices.ru

Для соискателей:

8 (800) 555-12-30

recruiting@akmeservices.ru

Присоединяйтесь к нам!

Вконтакте Одноклассиники

 

 

 

 

 

Влияет ли внешний вид соискателя на решение работодателя о приеме его на работу? В каких случаях это актуально?

Виктория Буракова, менеджер по подбору персонала Группы кадровых компаний «АКМЭ»:

Безусловно, внешний вид играет существенную роль при приеме на работу, и если соискатель приходит на собеседование неопрятным, то кадровик делает вывод о том, что и работу этот человек, скорее всего, будет выполнять с недочетами.

Произвести благоприятное впечатление на работодателя безукоризненным внешним видом особенно важно в том случае, если ваша будущая работа связана с непосредственным общением с клиентами. Работодатель должен быть уверен, что его сотрудник не отпугнет потенциальных клиентов, а наоборот, привлечет, что будет повышать успех компании. Да, собственно, на любом рабочем месте с большим уважением относятся к сотрудникам, уделяющим внимание опрятности одежды, обуви и прически. Человек, выглядящий достойно, ведет себя так же, у него больше уверенности в себе, значит, он в меньшей степени будет пугаться трудностей, возникающих на любой должности.

К ДРУГИМ ПУБЛИКАЦИЯМ


Наши партнеры

Cетевой ритейл

Перекресток Карусель X5RETAILGROUP
Спектр Улыбка радуги Скарлет
Эльдорадо Лента Норман
КЕЙ STOCKMANN MediaMarkt

 

Промышленные объекты

Карат Самойловские сладости FM LOGISTIC
БТК Knauf Avalon
Dabai Тепломаш TIKKURILA
220 Вольт Chupa Chups HYUNDAI
Chipita Major Северо-Западный ТОРГОВЫЙ ДОМ

 

HoReCa

Marriott SOKOS HOTELS PARK INN
CROWNE PLAZA GRAND HOTEL EUROPE Four Seasons
Moscow hotel KFC BUGGER KING
КОФЕ ХАУЗ SПБ РЕСТОРАН-ПИВОВАРНЯ